Результат поиска по номеру: № 16/2020
Особенности выполнения работ вахтовым методом |
Порядок проведения забастовок |
Что делать с агрессивностью коллег и подчиненных? |
…о компенсации молодому специалисту затрат на аренду жилого помещения |
…об обязанности владения учителем двумя государственными языками |
Локальные правовые акты, регулирующие деятельность советов общественных формирований |
…о гарантиях для выпускников |
Сроки хранения документов о предоставлении трудовых отпусков |
…об изменении существенных условий труда при перемещении |
…о нормах обеспечения СИЗ работников парка аттракционов |
Ошибки, допускаемые при заключении и изменении трудового договора |
…о сроках прохождения интернатуры |
Личный листок по учету кадров: порядок заполнения |
…о ведении юрисконсультом кадрового делопроизводства |
В организацию был принят работник на должность юрисконсульта с дополнительными обязанностями по ведению кадрового делопроизводства. Через некоторое время работник подает иск в суд на нанимателя, требуя установить факты нарушения законодательства и уволить в связи с нарушением нанимателем законодательства. Претензии работника: неознакомление с должностной инструкцией и правилами внутреннего трудового распорядка, отсутствие приказа о возложении обязанностей по ведению кадрового делопроизводства, отсутствие записи в трудовой книжке о приеме на работу. Все эти претензии входят в предмет работы юрисконсульта, то есть сам юрисконсульт должен обеспечивать ознакомление, оформление приказов и т.д. Имеется ли нарушение нанимателем законодательства? Кто должен сделать запись в трудовую книжку, издать приказ о приеме на работу и ознакомить с правилами внутреннего трудового распорядка юрисконсульта?
Обеспечение охраны труда работников-надомников |
Особенности регулирования труда работников организаций сельского хозяйства |
5 советов: как настроить удаленных сотрудников на успех |

1. Обновлен порядок регистрации в службе занятости |

2. Новые штрафы по трудовым нарушениям с 19.06.2026 |

3. Уточнен порядок ведения трудовых книжек |

4. Принимаем на работу молодого специалиста: что нужно знать нанимателю |
В статье рассматривается, какие действия необходимо совершить нанимателю при приеме на работу ...

5. Трудовые отпуска: разбор ситуаций, возникающих в практике кадровика |
Каждый год наниматели сталкиваются с вопросами, касающимися отпусков.

6. Календарный план работы кадровика на II полугодие 2026 г. |

7. Отпуск по семейно-бытовым обстоятельствам |
Претендуя на отпуск по семейно-бытовым обстоятельствам, работник в заявлении не обязан указывать...

8. Аттестация руководителя организации без ведомственной подчиненности |
Правовое регулирование вопросов, связанных с аттестацией руководителей организаций, довольно...

9. Нарушения, допускаемые при организации труда участников студенческих отрядов |
В целях реализации государственной молодежной политики в Республике Беларусь, повышения эффективности...