Важные особенности продления и заключения контрактов |
В статье рассматриваются особенности продления и заключения контрактов с работниками с примерами необходимых документов.
Заключение и срок действия контракта
В соответствии с ч. 1 ст. 2611 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее — ТК) контракт может заключаться по соглашению сторон:
1) при приеме на работу;
2) с работником, с которым заключен:
-
трудовой договор на неопределенный срок;
-
срочный трудовой договор (на определенный срок не более 5 лет);
<...>
Войдите в систему или
зарегистрируйтесь
Уже зарегистрированы? Тогда
авторизируйтесь!
Поделиться в соцсетях:
Читайте нас в Телеграм 
