Проверьте, как у вас организованы учет и хранение трудовых книжек |
Трудовая книжка установленного образца — это основной документ о трудовой деятельности работника в тех случаях, когда ее заполнение обязательно.
Трудовые книжки ведутся на всех работников, работающих у нанимателя свыше 5 дней, в том числе поступающих на работу впервые.
Трудовые книжки не ведутся:
-
на работников, проработавших у нанимателя менее 5 дней;
-
внешних совместителей;
-
граждан, работающих у индивидуальных предпринимателей и нанимателей — физических лиц;
-
граждан, выполняющих работу по гражданско-правовым договорам.
<...>
Войдите в систему или
зарегистрируйтесь
Уже зарегистрированы? Тогда
авторизируйтесь!
