Организация временной трудовой занятости молодежи |
Осуществляется в соответствии с Положением о порядке организации и финансирования временной трудовой занятости молодежи, обучающейся в учреждениях образования, в свободное от учебы время утвержденным постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 23.06.2010 г. № 958.
Временная трудовая занятость молодежи организуется для:
- граждан в возрасте от 14 лет до 31 года (молодые граждане), обучающихся в учреждениях образования в очной (дневной) форме получения образования.
Цель:
- приобщение к общественно полезному труду и получения трудовых навыков.
Форма организации:
- оказание содействия управлением по труду, занятости и социальной защите в трудоустройстве на свободные рабочие места (вакансии) нанимателей, в том числе на временные дополнительно созданные места.
Организация временной трудовой занятости молодежи может осуществляться в организациях независимо от их организационно-правовых форм.
Наниматели, организующие временную трудовую занятость молодежи, представляют в органы по труду, занятости и социальной защите по месту своего нахождения перечни свободных рабочих мест (вакансий) с указанием их количества, сведения о видах работ и сроках их выполнения, необходимом количестве молодых граждан, порядке и условиях организации работ и оплаты их труда.
Управление по труду, занятости и социальной защите: финансирует из средств государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь, затраты бюджетных организаций на организацию временной трудовой занятости молодежи.
Наниматели, организующие временную трудовую занятость молодежи с привлечением средств Фонда, представляют в управление по труду, занятости и социальной защите по месту своего нахождения заявление о выделении денежных средств на организацию временной трудовой занятости молодежи в котором указываются:
-
количество и перечень свободных и создаваемых временных дополнительных рабочих мест;
-
виды работ и сроки их выполнения;
-
необходимое количество молодых граждан;
-
порядок и условия организации работ;
-
условия оплаты их труда.
К заявлению прилагаются расчеты финансовых затрат (сметы расходов) на организацию временной трудовой занятости молодежи.
После рассмотрения представленных документов и принятия решения о выделении денежных средств управление по труду, занятости и социальной защите заключает договоры с нанимателями об организации и финансировании временной трудовой занятости молодежи.
С молодыми гражданами, направленными для временного трудоустройства, наниматели заключают срочные трудовые договоры.
Финансирование организации временной трудовой занятости молодежи за счет средств Фонда осуществляется управлением по труду, занятости и социальной защите в виде выделения денежных средств на приобретение спецодежды, инвентаря, инструмента, материалов, бланков трудовых книжек, оплату труда молодых граждан.
Согласно акту выполненных работ (услуг) готовая продукция используется нанимателем для собственных нужд либо передается бюджетным организациям на безвозмездной основе.
За счет средств государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь нанимателю перечисляются денежные средства на оплату труда молодых граждан (в расчете на одного человека) исходя из размера минимальной заработной платы, действующей в период выполнения работ, за который производится оплата, и обязательных страховых взносов, отчислений в Фонд социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты.
Отдел занятости управления по труду, занятости и социальной защите Минского райисполкома (https://mrik.gov.by/)