В соответствии с п. 3 ст. 13 Закона  Республики Беларусь от 29.12.2012 № 7-З «О государственных пособиях семьям, воспитывающим детей» (далее – Закон) пособие по уходу за ребенком в возрасте до 3 лет (далее – пособие) назначается и выплачивается в размере 50 процентов от установленного размера, если лицо, имеющее право на такое пособие и фактически осуществляющее уход за ребенком в возрасте до 3 лет, в частности, работает на условиях полного рабочего времени, неполного рабочего времени (более половины месячной нормы рабочего времени) у одного или нескольких нанимателей.

Факт оформления ребенка  в детское дошкольное учреждение и прерывание матерью ребенка отпуска по уходу за ним не является основанием для уменьшения размера выплачиваемого пособия до  50 процентов от установленного, так как такие обстоятельства не оговорены в ст. 13 Закона.

Принимая во внимание, что обстоятельства уменьшения размера пособия не возникли  (мать ребенка, фактически осуществляющая уход за ребенком в возрасте до 3 лет, приступила к работе на условиях неполной занятости (0,5 ставки по основному трудовому договору) и при этом не осуществляет другой деятельности, указанной в ст. 13 Закона, оснований для пересмотра размера назначенного пособия нет, пособие выплачивается ей в полном размере.

По материалам Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь (https://ssf.gov.by)