
Подписка на комплект из 2 печатных журналов: «Финансовый директор» и «Секретарское дело»
Специализированный практическое издание для руководителей и финансовых директоров, специалистов по управлению финансами и экономикой, банковских служащих.
На страницах журнала читатель найдет практические советы по созданию антикризисных стратегий развития (выживания) компании, выработке новых концепций бюджетирования, бизнес-планирования, управленческого учета и финансового анализа.
Журнал издается с 2003 года.
Периодичность выхода — 1 раз в месяц.
Findirector.by — информационный портал по управлению финансами компании, содержащий архивы журнала «Финансовый Директор».
Специализированный практическое издание для помощников руководителя, секретарей, делопроизводителей, архивариусов.
В каждом номере журнала мы рассказываем о нюансах ведения делопроизводства, организации документооборота, а также создании, регистрации, поиске и хранении документов, контроле за их исполнением. Мы стараемся осветить любые изменения, касающиеся требований оформления деловых бумаг.
Мы стараемся освещать также некоторые вопросы, касающиеся деятельности кадровых работников, юрисконсультов, бухгалтеров. Все это может пригодиться «правой руке» руководителя, ведь зачастую секретарю приходится совмещать обязанности.
Журнал издается с 2002 года.
Периодичность выхода — 1 раз в месяц.


2. ...о возложении обязанностей специалиста по охране труда |
В коммерческой организации, состоящей из 10 человек (7 человек числятся в штате, трое работают...

3. ...о средстве индивидуальной защиты |
Является ли средством индивидуальной защиты жилет сигнальный, приобретенный для выездных мероприятий?...

4. ...о размере премии |
Есть ли ограничения в размерах премий и в целом в размерах заработных плат,...

5. ...о должностной инструкции |
В организационной структуре производственной организации есть директор и его заместители,...

6. ...о режиме рабочего времени |
Нанимателю необходим в штат специалист по кадрам. Соискательнице этой должности, имеющей ...

7. ...о листке нетрудоспособности |
Сотрудница организации ушла на больничный по уходу за ребенком до 14 лет по основному месту работы....

8. ...о работе по совместительству |
Сотрудница работает в организации на полную ставку (удаленно) и хочет подрабатывать ...

9. ...о приеме на работу инвалида I группы |
Каковы порядок действий и правовые последствия для нанимателя при приеме на дистанционную...