Расчет пособий по временной нетрудоспособности в случае заболевания работника |
Неоспоримым фактом является то, что расчет пособий по временной нетрудоспособности и по беременности и родам в каждом отдельном случае требует к себе индивидуального подхода.
Ситуация 1
Работником представлялись плательщику обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь на социальное страхование (далее — плательщик и взносы) листки нетрудоспособности:
-
выданные районной больницей на период с 29.06.2024 по 30.09.2024 (в позиции «Вид ВН» листков нетрудоспособности указаны цифры «02» (в связи с травмой);
-
выданный протезно-ортопедическим восстановительным центром на период с 01.10.2024 по 24.10.2024 (в позиции «Вид ВН» листка нетрудоспособности указаны цифры «13» (в связи с протезированием, осуществляемым в рамках оказания медицинской помощи в стационарных условиях протезно-ортопедической организации, связанным с травмой (протезирование, травма). Взносы за работника уплачивались плательщиком более чем за 6 месяцев.
Пособие по временной нетрудоспособности назначено плательщиком (бухгалтером) за весь удостоверенный листками нетрудоспособности период (118 календарных дней). Исчислено пособие из среднедневного заработка, определенного из заработка работника за период работы с 01.12.2023 по 31.05.2024 (за календарные дни с 29 июня по 10 июля — в размере 80 % среднедневного заработка, за календарные дни с 11 июля по 24 октября — в размере 100 % среднедневного заработка).
<...>
Поделиться в соцсетях:
