В соответствии со ст. 99 Трудового кодекса Республики Беларусь (далее – ТК) работникам устанавливаются компенсации за подвижной и разъездной характер работы, производство работы вахтовым методом, постоянную работу в пути, работу вне места жительства (полевое довольствие). Здесь же определено, что порядок, условия и размеры выплат указанных компенсаций определяются республиканским органом государственного управления, проводящим государственную политику в области труда. Указанная норма устанавливает дополнительную компенсацию работникам, основная трудовая деятельность которых осуществляется в пути (например, водители междугородного и международного транспорта, пилоты самолетов, стюардессы, проводники железнодорожного транспорта и др.) или имеет разъездной характер (некоторые категории работников связи, наладчиков производственного оборудования, работники строительных бригад, ежедневно выезжающие на объекты в другой местности, и другие).