Оформление пенсии: наиболее актуальные вопросы |
Обязанность по подготовке пакета документов для выхода работника на пенсию лежит на нанимателе. Это должен делать тот, у кого трудится человек на момент достижения пенсионного возраста. И все этапы оформления сотрудников на пенсию регулируются законом.
1. В организацию пришел запрос о выдаче справки о периоде работы для назначения пенсии. В трудовой книжке в записи, сделанной в 1996 году, неверно указан порядковый номер, который зачеркнут, а сверху указан верный. Также неверно указана дата приема на работу (вместо нее указана дата приказа).
Достаточно ли выдать справку о периоде работы, в которой будет указана верная дата приема, или нужно издать приказ?
Достаточно выдать справку.
Стаж работы подтверждается трудовой книжкой, а при ее отсутствии — иными документами, содержащими сведения о периодах работы, либо сведениями (справками) об уплате обязательных страховых взносов в бюджет государственного внебюджетного фонда социальной защиты населения Республики Беларусь (ч. 1 ст. 54 Закона Республики Беларусь от 17.04.1992 № 1596-XII «О пенсионном обеспечении») (в редакции Закона от 12.07.2025 № 90-З) (далее — Закон о пенсионном обеспечении).
<...>
