Да.

Получателю пособия в 5-дневный срок со дня заключения договора подряда следует сообщить сведения о своей дополнительной занятости в комиссию по назначению пособий (такая обязанность содержится в самой форме заявления о назначении пособий). Форма уведомления (письменная либо устная) законодательно не закреплена.

Пособие по уходу за ребенком будет выплачиваться в размере 50 % на период действия гражданско-правового договора.