За III квартал 2021 г. формы ПУ-3 необходимо представить не позднее 1 ноября 2021 г. (31 октября - последний день срока, приходится на воскресенье).

Некоторые пояснения необходимые для правильного заполнения формы ПУ-3:

-  формы ПУ-3 заполняются на основании документов бухгалтерского учета (лицевых счетов, расчетных ведомостей) (абз. 2 ч. 1 п. 10 Правил № 837).

В разделе 1:

• в графе "Сумма, рублей, выплат (дохода), на которые начисляются страховые взносы" отражаются суммы выплат всех видов в денежном и (или) натуральном выражении, на которые согласно законодательству начислялись страховые взносы (абз. 2 ч. 1 п. 16 Инструкции о заполнении ДПУ);

• суммы заработной платы, среднего заработка указываются в месяце, за который они начислены. Доначисленные суммы заработной платы, среднего заработка, доплат до минимальной заработной платы, установленной и проиндексированной в соответствии с законодательством, указываются в месяцах, за которые они должны быть начислены (абз. 2 ч. 1 п. 16 Инструкции о заполнении ДПУ);

• суммы отпускных и пособий по временной нетрудоспособности отражаются в форме ПУ-3 в месяце, за который начислены (абз. 2, 3 ч. 1 п. 16 Инструкции о заполнении ДПУ);

• cуммы премий и (или) иных стимулирующих выплат, размер которых определяется по результатам работы за месяц или другой отчетный период, и (или) выплаты, не связанные с исполнением трудовых обязанностей работника, указываются в месяце, в котором они начислены (абз. 2 ч. 1 п. 16 Инструкции о заполнении ДПУ);

• вознаграждения по ГПД включаются в форму ПУ-3 в соответствии с отражением их в бухучете, т.е. в месяце, в котором они начислены (абз. 2 ч. 1 п. 10 Правил № 837). Если в течение отчетного периода застрахованное лицо работало по нескольким видам договоров (например, по трудовому договору и ГПД), то заполняется отдельная форма по каждому виду договора. При этом по каждому ГПД заполняется отдельная форма ПУ-3;

• в графе "Сумма, рублей, пособий по временной нетрудоспособности" отражаются только пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и доплата к нему, а также оплата дополнительного свободного от работы дня, предоставляемого ежемесячно матери (мачехе) или отцу (отчиму), опекуну (попечителю), воспитывающей (воспитывающему) ребенка-инвалида в возрасте до 18 лет. Иные пособия, выплачиваемые за счет средств ФСЗН, указываются в графе 4 по строке 1 пояснительной записки к формам ПУ-3 (абз. 3 ч. 1 п. 16 Инструкции о заполнении ДПУ).

В разделе 2:

• кодом вида деятельности "ВЗНОСЫВРЕМ" обозначается только период, за который уплачены взносы. За период прогула выплаты не начисляются, и соответственно взносы не уплачиваются (п. 62 приложения 2 к Инструкции о заполнении ДПУ);

• кодом вида деятельности "ПОСОБИЕ" обозначается период, за который назначены пособия работающему гражданину (п. 61 приложения 2 к Инструкции о заполнении ДПУ). Если за некоторые дни листка нетрудоспособности пособие не назначается (например, в соответствии с п. 9 Положения № 569), они не включаются в период с кодом "ПОСОБИЕ". Если в месяце кроме пособия начислены другие выплаты и с них уплачены взносы в ФСЗН, то код "ПОСОБИЕ" может не исключаться из периода по коду "ВЗНОСЫВРЕМ" (подп. 28.2 Инструкции по формату ДПУ);

• кодом вида деятельности "ПРЕМИЯ" обозначается период уплаты страховых взносов в месяце, в котором начислена только премия (материальная помощь и т.п.) (п. 63 приложения 2 к Инструкции о заполнении ДПУ);

• кодом вида деятельности «ДОГОВОР» отражается период выполнения работ по ГПД, за который выплачено вознаграждение. Если этот период приходится на несколько отчетных лет, он указывается отдельными строками;

• период отпуска по уходу за ребенком и ухода за детьми до достижения ими возраста 3 лет обозначается кодом вида деятельности "ДЕТИ" (п. 52 приложения 2 к Инструкции о заполнении ДПУ). Даты начала и окончания (в т.ч. и в случае досрочного его прекращения) этого социального отпуска указаны в приказах о его предоставлении, досрочном прекращении.

Напоминаем, что административным нарушением является не только несвоевременная (просрочка составляет более трех рабочих дней) подача формы ПУ-3, но и представление этих документов с заведомо недостоверными сведениями (ст. 24.11 КоАП).

По материалам Фонда социальной защиты населения Министерства труда и социальной защиты Республики Беларусь (https://ssf.gov.by)