Формирование внутренней системы обучения |
Разработка системы обучения в современных условиях является актуальной для любого предприятия. Рассмотрим принципы организации корпоративного (внутреннего) обучения и основные этапы его разработки.
Результат поиска по автору:
Свежие статьи
1. Вниманию нанимателей! О порядке установления квот и их выполнения |
В Республике Беларусь вводится институт квотирования в целях расширения возможностей трудоустройства...
2. В сфере добровольного страхования жизни и дополнительной пенсии для бизнеса |
Постановление Совета Министров Республики Беларусь от 18.10.2024 № 768 «О добровольном страховании...
3. Особенности приема на работу иностранных граждан |
Трудовой кодекс Республики Беларусь (далее — ТК) применяется в отношении всех работников и нанимателей,...
4. Особенности предоставления отпуска лицам, обязанным возмещать расходы по содержанию детей, трудоустроенным самостоятельно |
Вопрос о праве на трудовой отпуск для лиц, обязанных возмещать расходы на содержание детей,...
5. Важные особенности продления и заключения контрактов |
В статье рассматриваются особенности продления и заключения контрактов с работниками...
6. Календарный план работы кадровика на I полугодие 2025 г. |
Календарь кадровика напомнит о сроках подачи сведений, которые представляют работодатели в различные...
7. Формирование дел: основные положения |
Формирование дел — группировка исполненных документов в дела в соответствии с номенклатурой...
8. Запись в трудовой книжке о работе по совместительству |
Совместительство — это выполнение работником в свободное от основной работы время...
9. Алгоритм премирования работников учреждений образования |
Премия является стимулирующей выплатой.
Рассмотрим, каким образом нанимателю лучше предусмотреть...