Комментарий к статье 9 "Действие законодательства о труде во времени" Трудового кодекса Республики Беларусь |
Статья 9. Действие законодательства о труде во времени
Законодательство о труде не имеет обратной силы и применяется к отношениям, возникшим после вступления его в силу, если иное не предусмотрено этим законодательством.
По отношениям, возникшим до вступления в силу актов законодательства о труде, они применяются к правам и обязанностям, возникшим после вступления их в силу.
Комментарий к статье 9
1. Нормативные правовые акты о труде действуют бессрочно, если в них не оговорено иное. Временные сроки действия определенных актов могут быть установлены как для акта в целом, так и для его отдельных частей. По истечении установленного срока, при наступлении указанного в нормативном акте события или при официальной отмене содержащихся в нем норм соответствующий правовой акт (или его часть) утрачивает свою силу.
...
Комментарий к статье 9 Трудового кодекса Республики Беларусь доступен только для подписчиков.
<...>