Комментарий к статье 345 "Продолжительность рабочего времени по совместительству" Трудового кодекса Республики Беларусь |
Статья 345. Продолжительность рабочего времени по совместительству
Продолжительность рабочего времени, устанавливаемого нанимателем для работающих по совместительству, не может превышать половины нормальной продолжительности рабочего времени, установленной статьями 111–114 настоящего Кодекса, если иное не установлено частью второй настоящей статьи.
Работники, находящиеся в отпусках без сохранения или с частичным сохранением заработной платы, предоставляемых по инициативе нанимателя в случаях необходимости временной приостановки работ или уменьшения их объема, а также работники, находящиеся в трудовых отпусках по основному месту работы, могут работать по совместительству полный рабочий день (смену).
Комментарий к статье 345
1. В ч. 1 комментируемой статьи конкретизировано одно из обязательных условий трудового договора работающего по совместительству — режим рабочего времени. Продолжительность рабочего времени при работе по совместительству не может превышать, как правило, половину нормы рабочего времени для соответствующей категории работников (исключение составляют случаи, предусмотренные ч. 2 данной статьи). Нормальная продолжительность рабочего времени (полная и сокращенная) для различных категорий работников установлена в ст. 111–114.
...
Комментарий к статье 345 Трудового кодекса Республики Беларусь доступен только для подписчиков.