Комментарий к статье 311 "Расторжение трудового договора" Трудового кодекса Республики Беларусь |
Статья 311. Расторжение трудового договора
Трудовой договор с домашними работниками может быть расторгнут по соглашению сторон с предупреждением об этом стороны по договору за три дня.
В случае нарушения условий трудового договора он может быть расторгнут в любое время по основаниям, предусмотренным настоящим Кодексом, трудовым договором.
Трудовой договор с внесенной в него записью о прекращении его действия представляется сторонами в местный исполнительный и распорядительный орган, зарегистрировавший данный договор.
Комментарий к статье 311
1. Данная статья не претерпела изменений при внесении изменений в ТК нормами Закона № 219-З.
2. В ч. 1 ст. 311 закреплено право каждой из сторон трудового договора с домашним работником прекратить* указанный трудовой договор по соглашению сторон. Предложение о прекращении трудового договора по соглашению сторон может исходить как от нанимателя, так и от работника. Форма предупреждения о желании прекратить трудовой договор в ТК не определена, поэтому такое предупреждение может быть как устным, так и письменным. Однако письменная форма является более предпочтительной с точки зрения доказывания впоследствии факта осуществления предупреждения с соблюдением установленного срока.
...
Комментарий к статье 311 Трудового кодекса Республики Беларусь доступен только для подписчиков.