Комментарий к статье 102 "Гарантии и компенсации для работников при повышении квалификации, переподготовке, профессиональной подготовке и стажировке по направлению нанимателя" Трудового кодекса Республики Беларусь |
Статья 102. Гарантии и компенсации для работников при повышении квалификации, переподготовке, профессиональной подготовке и стажировке по направлению нанимателя
При повышении квалификации, переподготовке, профессиональной подготовке и стажировке работников по направлению нанимателя за работником сохраняются место работы, должность служащего (профессия рабочего) и производятся выплаты, установленные Правительством Республики Беларусь.
Комментарий к статье 102
1. Работникам, направленным на повышение квалификации и переподготовку с отрывом от производства, гарантируется место работы (должность служащего (профессия рабочего).
Стороны могут достичь соглашения о предоставлении лицу, прошедшему повышение квалификации и переподготовку, иной работы (должности) с учетом новой квалификации (переподготовки).
2. Согласно Положению о гарантиях при направлении на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации и стажировку, утвержденному постановлением Совета Министров Республики Беларусь от 24.01.2008 № 101 (в ред. постановления от 30.12.2019 № 938), за работниками, направленными нанимателем на:
— переподготовку, повышение квалификации и стажировку в очной (дневной) форме получения образования, на весь период прохождения ими обучения сохраняется средний заработок (денежное довольствие) по месту работы (военной службы, службы);
...
Комментарий к статье 102 Трудового кодекса Республики Беларусь доступен только для подписчиков.
<...>
Поделиться в соцсетях:
